Pædagog eller socialfaglig medarbejder til opstart af nyt botilbud

Vi søger tre pædagoger eller socialfaglige medarbejdere til et nyopstartet botilbud på Kastanievej i Randers, som åbner hen over sommeren 2025. Du vil arbejde tæt sammen med afdelingens leder og være en central del af opstarten af et botilbud, der skal sikre, at borgerne får en meningsfuld hverdag. Du vil bidrage til at udvikle et positivt arbejdsmiljø og en kultur præget af faglighed og samarbejde.

Kastanievej er et lille botilbud med 6 pladser, der efterhånden vil rumme 9 borgere. Borgergruppen består af unge voksne (18-35 år) med udviklingshæmning, autisme, ADHD og/eller psykisk sårbarhed. Vores mål er at støtte borgerne i at opnå større selvstændighed, både i deres hjem og i deres daglige liv.

Som en del af teamet vil din primære opgave være at hjælpe borgerne med at udvikle livskompetencer som økonomi, indkøb, personlig pleje og sociale relationer. Dine opgaver kan også omfatte at støtte borgerne i at vedligeholde beskæftigelse, uddannelse eller andre sociale aktiviteter.

Arbejdstid

Der er tale om faste stillinger, som udgangspunkt på 37 timer.
Stillingen er med skiftende arbejdstider fordelt på dag- og aftenvagter og med weekendarbejde hver 2. weekend, tilrettelagt i samarbejde med dig.

Om os

Center for levemiljøer er et nyoprettet center, som skal stå i spidsen for at udmønte byrådets vedtagelse af Boligplanen for socialområdet i Randers kommune på voksenområdet med det sigte at udvikle nye botilbud, herunder også gradvist at udvikle botilbud med større specialiseringsgrad.

Du vil referere til tilbuddets afdelingsleder. I centret er der også tilknyttet en konsulent og et kvalitetsteam, som har til formål at understøtte socialområdets tilbud med tværgående opgaver, både socialt- og sundhedsfagligt samt i forhold til fagsystemer og magtanvendelsesbestemmelser.

Vi søger dig, som

• Har en pædagogisk eller anden socialfaglig baggrund og stor viden inden for psykiatri og/eller erfaring med ADHD, autismespektrumforstyrrelser eller kognitivt udviklingshandicap
• Er fagligt velfunderet og kan omsætte teori til praksis, herunder arbejde konstruktivt med mål og delmål i den daglige dokumentation
• Er robust og har kendskab til konflikthåndtering og gerne LA2
• Sikre den gode indflytning i et samarbejde med borgeren og dennes pårørende/værge
• Trives i et fagligt miljø og tager ansvar for din egen og kollegers udvikling og godt arbejdsmiljø
• Har gode samarbejdsevner og en positiv tilgang til teamsamarbejde

Vi tilbyder

• En arbejdsplads, hvor du er med fra starten og hvor der er plads til nytænkning og hvor udvikling for både borgere og personale vægtes højt, herunder hyppige personalemøder samt muligheder for temadage og supervision
• Mulighed for faglig udvikling og relevant efteruddannelse i fx KRAP, neuropædagogik, konflikthåndtering og autisme
• En dynamisk og udfordrende hverdag med stor mulighed for indflydelse på arbejdets tilrettelæggelse og mulighed for at præge den faglige udvikling af området

Frist

Vi ser frem til at modtage din ansøgning med relevant dokumentation via vores rekrutteringssystem senest den 21. april 2025.

Samtaler forventes afholdt torsdag den  24. april og fredag den 25. april 2025 med forventet tiltrædelse den 1. juni 2025.

Yderligere oplysninger

Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte centerlederSusanne Ravnkilde på telefon 29 39 65 82.

Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst og aftaler om Ny Løn.

Ansættelse sker hos Randers Kommune.